幼儿园年度工作总结
2020-06-09 19:24:49 130
8幼儿园年度工作摘要
时光飞逝,例如穿梭的日子,辛苦的工作已经结束,从现在开始回顾工作成果,您如何看待?让我们对其进行总结并将其记录在工作摘要中。大概很多人担心如何写一份好的工作总结。以下是编辑编写的幼儿园年度工作摘要,供您参考。仅供参考。欢迎阅读。
幼儿园1的年度工作摘要
时间像箭一样,时间飞逝。瞬间,xx-xx年度工作已结束。在过去的一年中,对于我们园区的所有老师和员工来说,这是团结,合作与奋进的一年。一年来,在领导和有关单位的关心和支持下,园区的发展规模不断扩大,教育质量更加完善,社会声誉不断提高。为了不断总结成果并发现问题,以便更好地开展工作,本年度的工作总结如下:
一,基本情况
我们的花园现在有4个班级,包括小班,中班,大班和学龄前班,共有8名教职员工。幼儿园配套设施齐全,功能齐全,有大小玩具,办公室,教室(5),教师宿舍,厕所等几套,视听设备,消毒设备等,并有广泛的户外活动场地。
2.明确公园的方向,加强内部管理
今年,我们的公园认真贯彻“一切为了孩子”的宗旨,这是幼儿园管理的理念,全面实施素质教育,不断深化幼儿园内部改革,使各种幼儿园工作彰显特色,谋求发展,要根据工作精神和要求市教育局加强“依法治学”的理念,把保护儿童生命安全和促进儿童健康放在第一位,每月开展各种安全自查活动。在XX年内组织儿童进行安全演习,例如上下楼梯,火灾和地震;完善所有安全系统,履行安全职责,预防事故,并创建一个安全的校园。更新教育观念,探索适合于花园的花园课程,开展有效而实用的教学研究活动,做好父母的工作,美化花园环境,增添儿童玩具,搞好联系年幼的孩子,提高公园的质量。
3.教学方面
1教师可以认真贯彻执行教学计划和教学进度,掌握各种学科的教学方法和技能,组织教师总结每个星期五最多一周的教学情况,并积极进行讨论,以找到最合适的方法来组织和开展幼儿园教育活动。使幼儿在愉快的活动中学习知识,达到教育和娱乐的目的。
2在课堂教学中,教师可以专注于直观教学。在教学过程中,以学生为主体,以教师为主体,使孩子们可以在中学和学校玩耍,鼓励更多的孩子,少批评,以保护幼儿的自尊。因为自尊自信,只有有了自信,我们才能培养自我完善。
3在教材短缺的情况下,我们组织老师在线收集信息,并通过老师的在线参考资料,与家长联系,动员家长参加收集废旧物品的活动。作为老师本人,并借助父母的智慧,我们在短时间内为幼儿园创造了许多教学工具和游戏玩具。
4.密切家庭联系,在教育上共同努力
今年,我们的园区进一步加强了家庭联系,发挥了父母的作用,并改善了父母之间的联系。教育力量。今年,我们的公园在12月xx日举行了一次家长座谈会,并就儿童安全,教育和教学活动的组织和实施,素质教育的发展以及我们公园的保健知识作了专题介绍。通过家长会议,扩大了家长的视野,增加了对幼儿园的了解,并提高了育儿标准。在这一年中,我们的公园定期更改幼儿园的宣传窗口,以使家长了解幼儿园的教育动态,并且每个班级的老师定期更改家长的花园,以便家长可以了解幼儿园的主要活动。课堂,教育内容,并交流父母对子女的教育经验。同时,每个班级都灵活地利用上门拜访,电话访谈和父母接送孩子的时间等,并与不同父母个性的父母进行“个性化”交流。多渠道赢得了家长在幼儿园工作中的支持与合作,并取得了良好的效果。
V.安全性:
我们的花园把安全工作放在所有任务的最前面,并要求老师定期或在任何时候对幼儿进行安全教育。人们经常强调,教师要牢记教师的爱心,并将爱心给予孩子,而不要殴打或体罚孩子。在比赛中,老师会采取后续防御措施,以防止发生事故并保护儿童的人身安全。
VI。现有的不足和改进措施:
1.需要提高教师的专业水平。在今后的工作中,他们应继续练习活动并不断提高教师的专业水平;
2.公园的条件需要更新和改善;
3.开展更多活动,使幼儿动员和发展他们的智慧。
辞旧迎新,总结了本学年的工作成果,期待下学年的开始,在新的一年,我们的园区将更加努力,锐意进取,勇于创新,让父母放心。在新学年,我们将继续认真工作,并适应本学年工作中的不足,使每个孩子都能成长。我们所有的老师都将坚持为儿童的终生学习和发展打下良好的基础,并将我们的花园建成一个让父母放心的优秀幼儿园!
幼儿园年度工作摘要2
为了进一步实施《民办教育促进法》,促进幼儿园的更好发展,提高幼儿园的质量,我校严格开展自我教育。检查工作,严格完成所有文件的注册程序并按时参加在年度检查中,所有活动应依法合法,严格地进行,遵循儿童成长的规则,促进儿童身心健康发展。在过去的一年中,我们不断更新思想,改变观念,并努力做好幼儿园工作。今年的自我检查工作报告如下:
1.校园概况
我们的公园有620个孩子,其中14个小孩,中大型学前班。公园有38名教学人员。幼儿园拥有完善的配套设施,齐全的功能和消毒设备。
二,学校的办学条件
(1)停车位
有一个安全,宽敞,明亮,独立的停车位和入口教室,宿舍,办公室,活动室,厨房,儿童洗手间等。房屋通风良好,采光符合健康要求;房屋设施坚固,实用且无危险。
(2)园艺设施
教室的桌凳可以满足需求,大小可以满足要求,并且可以提供各种教学用品。
(3)教师
校长具有学前教育学位和幼儿园教师资格证书,并已接受过幼儿园后的校长培训。要求具有中学(中学)或更高学历的教师提供托儿所,烹饪和其他人员,他们均已接受培训,具备担任职务的资格并胜任工作要求。
三,育儿管理的方面
(1)例行管理
每个学年,每个学期,每月计划,总结和总结的教育工作按计划进行。这里有例行的托儿服务,还有一个针对幼儿的接送系统。该系统是开放的,并根据该系统实施。严格执行良好的身体检查,定期身体检查,早晨身体检查和全天健康观察,以及对教职工进行年度身体检查。建立健全的安全系统(食品卫生安全,消防安全等)和紧急情况的应急计划。建立和完善岗位职责,上午和下午检查系统,食堂管理系统,消毒系统,移交系统,医疗系统,联系父母系统以及各种人员的奖惩系统。
(2)依法办学
遵守学校的办学规定和业务范围要求,请勿擅自设立分支机构,也不得转让或承包学校办学资格和学校办学网站归其他组织个人所有。依法保证教学人员的工资和福利。为教职员工支付的意外保险。所长与教职工签订劳动合同,认真履行合同。
第四,安全与预防
安全工作始终是我们工作的不懈宗旨。安全工作是幼儿园工作的重中之重。为了使幼儿园的安全工作规范化和制度化,真正开展了安全工作,确实保证了儿童,教职工和国家财产的安全。我园区将进一步完善各项安全工作制度,并加强对制度实施情况的检查和落实。整合安全工作它通常被包括在日常生活,教育和教学中,以提高儿童的安全意识和能力。消除恶性事故和责任事故的发生。严格遵守值班人员制度,全天有专人值班,做好消防,通风,防电,防溺水,防盗,防骗(绑架),事故预防等工作。确保儿童和财产安全。
五,存在的问题
在自我检查过程中,我们发现公园中仍然存在以下问题:
1。学校的办学条件仍然有待改善。
2.尽可能减少班级
3.需要加强教师
4.需要改善生活设施,特别是在增建和投资方面硬件。时代在进步,教育在发展。我们将遵循幼儿教育的指导,与时俱进。我们将以发展和创新思维发展幼儿园。我们有决心和信心在各级领导的指导和照顾下游玩我们的花园。优势,为我们的学前教育事业做出贡献。
幼儿园年度工作摘要3
一眼转眼就完成了20xx的工作。在本学期,我们以教育局的职业道德和园艺计划为指导,以安全为基础,以师资队伍建设和内涵发展为重点,在全体教职工的共同努力下,我们取得了一定的成果。内容摘要如下:
1.增加资金投入,改善办学条件
幼儿园去年提高投资资格60万元,用于建设幼儿园园和更换幼儿园桌子和椅子幼儿床等。今年,我们的花园又增加了两架电子钢琴和中型户外玩具,以便教师更好地开展教学活动。
第二,建立安全管理体系:
幼儿园的管理以安全为第一要务,按照安全生产指导,今年的安全工作取得了长足的进步。上级领导和相关标准我们的园区制定并实施了一套适合园区日常工作的规章制度。每个管理系统都基于清晰的分工,清晰的账簿和职责的执行。根据幼儿园的运作过程,它进行了两次教师的工作能力培训,工作能力评估系统和评分标准,坚持每月评估师生的道德,能力,勤奋和绩效,以及采取培训,评估,日常检查,抽查和与父母协商等方法。综合评分是指在月度奖励和奖金奖励中表现突出的个人,已经建立了鼓励竞争和约束的管理机制。婴儿安全教育比知识教育更重要。每个星期一都是学校的安全教育宣传日。教师每周制定一次安全教育主题。每天早上,都会举办安全教育课程,以提高孩子的安全意识并普及基本的自助自卫技能。定期发出两次《致父母的信》,以提高对父母进行安全监督的重要性和责任。
第三,提高师资队伍的整体素质
幼儿园的任务是落实科教结合原则,全面开展幼儿德育,智力,体育和审美教育,促进幼儿身心协调发展。作为言语和榜样的典范,良好的职业道德和基本素养是必不可少的。我们学校每学期对教职员工进行一次培训。培训内容包括各个年龄段儿童的专业理念,专业水平,基本素养,生活指导以及身心发展。好的老师可以使孩子接受更好的教育,幼儿园的证言鼓励老师进行进修培训,提高他们的工作能力。
四,重视家庭联系和转变观念
将父母的工作放在首位,力求得到所有父母的认可和支持。幼儿园教育并帮助父母解决有关教育孩子的困惑。父母和老师在幼儿的成长中起着重要的作用。幼儿园应与其家人紧密合作,以综合利用各种教育资源。全年,我们进行了家访,家长会和定期的电话咨询,以将信息及时传递给父母,谦虚地倾听父母的建议和意见,并积极改善。由于父母对教育的了解程度参差不齐,大多数留守儿童给我们的工作带来了极大的不便,但我们仍需努力推广,以形成统一的教育并确保有效地实施教育。素质教育。
五,不断优化幼儿园环境
安排有趣的环境可以使孩子具有好奇心和探索未知事物的愿望,并且可以吸引更多的幼儿园投资。学习我们花园的环境布局主要是手工制作,剪切和粘贴以及绘画。包括学生作品的显示,每周的教育学习清单和娱乐天堂区域。教师努力创造一个温暖,舒适的活动环境。场景的布置越来越受到儿童的欢迎,这增强了他们良好的学习,寻求知识和探索的精神,使他们能够在学校玩耍和在中学玩耍。
六,幼儿园的未来发展展望
1.完善内部管理体系,增强机构素养。
2.狠抓内涵建设,提高教育质量,增强服务意识。
3.形成独特的企业文化,团队具有积极进取和进取的精神。
在全体教职员工的共同努力下,我们即将度过一个完整的学期。在新学期,我们的花园将更加努力,开拓进取,勇于创新,让我们在这片土地上散布希望并努力工作。
幼儿园的年度工作摘要4
星光幼儿园是一家全日制幼儿园,有6个班级,170多个孩子和20多名教学人员。近年来,在加强基础设施建设和内部管理的同时,园区树立了社会化的教育理念,充分利用家庭和社区教育资源,建立了幼儿园,家庭和社会的三维教育网络,相互补充。在实践中,我们坚持以家长学校为主,各种结合教育方式,将园内教育与园外教育有机结合的“家园共修”取得了良好效果。
首先,建立三种教学的联合教育意识,并就合作学校达成共识
在长期的教育实践中,教师越来越多越来越多的幼儿园教育感到“力量薄弱”,但是家庭和社会因素对幼儿的影响越来越大。 “ 5 + 2 = 0”现象在幼儿园尤为突出。加上一些家长不了解幼儿园教育的任务和内容的事实,有一种强调教育,忽视保护的思想。我们认识到,要促进幼儿的全面发展,首先必须提高父母的素质。在教育过程中,我们必须内外联动,寻求外援,有效整合幼儿园,家庭和社区的资源,促进儿童的全面发展。一方面,我们积极组织教师了解父母的学业要求,提高教师对“家庭合作和科学育儿”的认识,就教育资源的持续发展达成共识。另一方面,我们通过多种渠道促进父母做得好。学校的实际意义,在获得家长支持的基础上,我们的公园在20xx年建立了第一所家长学校。
第二,建立两级互动组织,建立有序的办学机制
为确保家长学校的正常有序运作,我们建立了家长学校学校委员会学校校长亲自担任家长学校的校长。校务委员会由幼儿园领导小组的成员,教师和家长代表组成,负责家长学校的领导和管理。我们还充分调动了社区力量的积极性,推荐了教学班的家长代表,成立了家长委员会,并聘请各界人士成为我校家长学校的顾问。 ,运营和智囊团。一个三维教育领域,在花园里有几位家庭教师。
为了建立我们的家长学校,以“传播科学家的知识和教学,交流有效的家庭教育经验,启发正确的家庭教育习惯并形成家庭教育的联合力量”的平台,我们拥有开发了“家长学校学生学习系统”,共有“家长联系系统”,“家长学校领导岗位职责”,“家长学校优秀学生评估制度”等十二项系统职责,进一步明确职责,确保分工与合作,建立有序的办学机制,促进家长学校工作有序推进。
第三,科学设置教学内容,实现有效的办学目标
幼儿园实行重视保护的教育,同等重视的教育。在家长学校课程中,我们也充分考虑了幼儿的特点和家长的需求,注重教学内容的科学性,全面性,系统性和适用性,并提供思想教育,法制教育,营养与健康教育,安全教育,心理健康教育等内容。
第四,我们致力于拓宽家庭教育的渠道,促进家庭信息的互动
传播家庭教育的知识,启发学生建立科学的家庭教育行为,实现合作教育目标在学校的基础上,我们在家长学校丰富的专题讲座的基础上开展了全方位,多渠道的互动活动。
1.对话。我们要求老师每天讲一次,即利用父母每天接送孩子的时间,有重点和目的地与父母沟通和交流,并及时了解父母的“孩子的身体状况”方式或反映孩子在公园里的生活和学习表现。进行有针对性的护理和教育。
2.家访。教师每周探访一个家庭,一次探访1-5个孩子的家庭,以了解孩子的家庭教育环境和父母的教育态度,与父母交流教育方法,根据孩子的特点制定相应的教育措施,并因人而异地实施教育。每学期儿童的家访率超过80%。
3.父母的角落,父母的晋升专栏。家长的花园是所有班级的窗口,可以有效地向父母推广科学的育儿经验和
的保健知识。父母花园的内容来自各种学前教育书籍和杂志。老师们精心挑选并安排他们为家长提供学习。父母花园的内容每半个月更改一次。我们还建立了一个以年级为单位的父母晋升专栏,并及时向父母宣布了每月的教育主题和工作重点。
4.家长会议,家长开放日,家长报告会议。我们的公园在每个学期开始时举行一次全家长的家长会议,在学期期间举行家长开放日活动,并在学期末举行家长汇报活动。
5.亲子园活动。每个学年,我们都会组织两次亲子公园活动,让父母和孩子们来公园参加有趣的体育比赛和“六人一”庆祝活动,这为父母提供了与孩子和孩子们一起玩耍的机会。同学们响应。
第五,及时实施信息反馈
实现国土合作教育学生群体中蕴含着丰富的育儿经验,凝聚了无限的教育智慧,我们开辟了道路主动征集他们对课程和教学的意见,征求他们对幼儿园建设和发展的建议,征集他们对合作教育的看法,建立信息反馈实施系统。近年来,我们为父母发布了400多份问卷,收集和整理了300多项父母意见,并合理化了60多项建议。我们认真落实并及时纠正了这些意见和建议,促使教师不断改进工作方法,进一步优化幼儿园的教育环境。我们还邀请父母参加民主管理,为幼儿制定食谱,并选择“好园丁”。在过去三年中,父母选择了“好园丁”。这项活动的开展有效地促进了教师服务态度和服务质量的提高。
一种努力,一种收获。自从我们公园的家长学校成立以来的三年中,共有230名家长接受了培训,160名毕业生毕业,并挑选了20名杰出的家长。家长学校的建立以及实用性和特殊活动的发展提高了人们对家庭教育对大多数学生的重要性的认识,并初步树立了榜样感,从小事情和科学家的教学开始,倡导民主,受人尊敬的家庭教育风格。成就属于过去,而工作仍取决于未来。我们的园区将以新的理念和务实的风格实现“一切为了孩子,为了所有孩子,为了孩子”的总体工作目标。父母,为社会创造良好的教育环境,并为子女举起蓝天。我们相信,在上级领导的照顾下,在父母和社区人士的支持下,我们父母的学校将会越来越好。
幼儿园年度工作总结5
20XX差不多结束了。回顾今年的工作,我感到非常高兴。尽管不可能创造出一流的成绩,但我立足于自己的立场,决心进取,将教师的教育和教学水平提高到一个新的水平。我努力探索以人为本的科学管理策略和方法。在不断的实践和探索中,无论是建立园区的条件,管理水平,师资队伍的建设还是育儿质量的提高,儿童的发展都取得了显著成绩。以下几点是我的个人经验。
首先,加强内部管理,提高公园等级
导演是幼儿园的灵魂。我注重自我反思和学习,更注重团队建设。以我为核心的团队在公园的大多数老师中发挥了领导作用。在团队建设方面,我增强了三种意识:“诚信意识”,“开拓意识”和“服务意识”。团队团结,分工明确,勤奋诚实,纪律严明。这是一个“思想开放,团结,干净,高效”的优秀团队。在我的领导下,我们的团队成员是最早也是最后一次去幼儿园的人。我谈论奉献精神,树立榜样,巧妙地领导幼儿园的良好道德操守。
我专注于为老师创建灵活的创意工作区。在工作中,我总是忘了问老师一些想法和观点,只是通过对话而不是当务之急。在思想上,鼓励更多的交流而不是寻求统一;工作方法灵活多变。我努力营造健康温暖的文化氛围。在确保教育现代化投资的同时,我们已尽一切努力改善教职员工的福利
;我以务实的风格工作,带领我周围的年轻老师努力工作。我热衷于集会人。我不会上架,说空话或唱高调的话。我经常缝针以与年轻的老师交流思想,促进膝盖说话,并指导老师珍惜自己,热爱生活和快乐地工作。细致的小事充分反映了我对教职工的关注。我的情感和灵活的管理凝聚了整个公园教师的诚意,激发了教师和员工的热情,主动性和创造力。
第二,狠抓内涵建设,提高教育质量
在“务实灵活,求实创新”的大思想下“,我会密切关注园区原始内容的建设,将有力地提高园区的质量。在“ 6月1日”国际儿童节上,它将带领整个花园的老师开展亲子活动,花园活动,并加强家园合作。建立合作与互动的平台;举办文学和艺术表演,让幼儿过一个快乐的6月1日儿童节。暑假期间,组织各种班级的老师根据孩子的年龄特点重新安排环境,使幼儿园的环境更加温暖和童趣。在每个班级和每个房间中都添加了玩具,校园也在不断改善。在教育局和团委的支持下,办幼儿园的设施已基本实现。每个人都签订合同,每个人都持有工作职责书,并定期组织商务学习的各个方面。我主张教师要认真研究教学艺术,提高课堂教学质量,夯实基础,并根据新的基础教育理念工作不断反思反思,合理树立自己的教育理念,不断提高教育艺术水平。并积累教育智慧。我鼓励老师“每个人都有潜力,每个人都可以成功”,鼓励团队合作并提高教育智慧。
幼儿园年度工作总结6
年匆匆过世,似乎只是一闪而过,一个学期的工作结束了。回顾今年的经验,虽然工作很忙,但是却很忙。 “让每个孩子都有进步”,这是我不懈努力的动力。在一年的时间里,我尽了最大的努力,投入了最高的热情,并切实,勤奋地完成了一个学期的工作。
这学期,我积极适应新时期教学工作的要求,严格要求自己,积极要求同仁,结合学校的实际情况和孩子的实际情况,努力学习。 ,认真,认真地进行课堂教学工作计划,组织和逐步进行。现将本学期的教学工作总结如下:
首先,根据教学内容和学生的实际情况,精心设计教学
课程类型和计划采用教学方法,认真编写课程计划。每节课都是“预备”的,每节课在课前都作了充分的准备,并制作了各种有趣的教育玩具,这些玩具可以吸引学生的注意力。
第二,坚持学习与玩耍相结合
在工作中,我尽力提高课堂技能,并努力解释清楚,组织,准确,情感和生动性,使线索清晰,层次清晰,解释简单。在活动中要特别注意调动学生的积极性,加强师生交流和师生交流,充分体现学生的主要作用,使学生运动与安静相结合,发挥学习作用,容易上手学习,易学且学习愉快。
第三,谦虚谦逊
在教学中,您必须提出问题。在教学过程中,我们积极征求其他老师的意见并学习他们的方法。同时,我们更多地听老师讲课,听讲座,以学习他人的长处,克服自己的不足,征求他们的意见,并改善我们的工作。
第四,教育和教学工作
1.为幼儿创造良好的教育环境。尽管本学期的教室空间很小,但我们还是精心安排了教室环境,并利用有限的空间来创建数学区域,艺术区,扫盲区等角落。在开展区域性活动时,我们根据儿童年龄的发展需求放入活动材料,并根据主题设计了一些与该主题有关的区域性活动材料,以便有针对性地计划和交付,及时添加活动材料,引导孩子积极认识参与区域活动,满足幼儿发展的需要,并针对儿童的个体差异,兴趣和能力,摆放不同难度的活动材料。
2.结合主题教育的内容,师生收集了大量的数据来布置主题墙装饰。我们收集了各种装饰品,鲜花等。老师和孩子们进行了新年假期的布置,渲染了新年的气氛,制作了一些灯笼,窗花等,以迎接新年,激发孩子们对新的一年的期待。年。
3.我做了一些特殊的工作,以连接幼儿,例如阅读图画中的成语,学习听故事,每天练习,提高儿童的说和理解能力以及充分利用饭前和离开花园之前的时间。要培养孩子的阅读,识字,计数,讲故事等,要做好与幼儿的联系。
第五,根据幼儿的发展,正确实施教育
我班的孩子都是新生,他们还很小,很无知。更不用说自我保健能力了,甚至没有纪律观念,可以说很混乱。鉴于这种情况,我认为我们的纪律和自力更应同时掌握。经过半年的努力,我们班上的孩子们可以说进步很快,父母的反应很好。在自力更生方面:我们坚持积极的教育,赞美幼儿,增强他们的自助服务意识,并改变他们的依赖性思维。对孩子的良好行为或表现给予肯定,赞赏和鼓励,使孩子们更加自信,做得更好并完成任务。我们的老师可以及时帮助提高孩子的自立能力,并及时与父母沟通以争取他们的合作。在纪律方面:我及时分析了少数儿童不良行为的原因,批评了批评,并进行了适当的教育,以引导儿童养成良好的行为习惯,并慢慢遵守纪律。
幼儿园年度工作摘要7
过去一年,我们的公园按照市教育委员会,教研室和市防疫站的会议精神进行了认真研究。在上级领导的带领下,经过全体教职工的努力,我们做到了以下几点。
首先,认真研究文件的精神,广泛宣传“ A型H1N1型”传染病的防治。为确保预防H1N1病毒,我们成立了预防传染病领导小组。
负责人:张宝云
副负责人:
小组成员:
杨娟我们组织教职员工研究每份文件的精神。通过学习,我们的教师和员工团队进行了培训,并且每个班级的老师都使用“艾尔施”消毒片对班级的课桌,椅子,毛巾和玩具进行了消毒。护士给孩子们的宿舍消毒。床上用品被暴露在阳光下,据报道每周一次。提倡父母并打印传单。
我已经建立了消毒系统。每天都有专人进行消毒并由校长检查。有培训的记录和消毒的记录,并且每天将疫情报告给市防疫站和教研室。每天早晨,花园的负责人检查大门处的大门,发现自己发烧。他不允许进入花园休息。医院有前往花园的证明。动员并注意卫生,养成每个谈论卫生的好习惯。
第二,清流驿,我们参加了电视台的“快乐800”活动,做了很多事情,算盘和智力竞赛都取得了成绩,达到了一个水平。与会的领导包括王市长,教育局局长李,教研室主任李章,张志书和父母都面带微笑,鼓掌庆祝。谢琳琳获得一等奖和二等奖分别为曹颖雪和崔一莹,三等奖为蒋可欣,张合斌和张家乐。今年5月15日,我公园参加了郑州心理算术等级考试。有两个孩子通过了九年级,所有其他孩子都获得了八年级,这是儿童的最高成绩。五名幼儿参加了郑州分区的算盘计算比赛,每人都获得了特别奖杯。他们是张鹤彬,张家乐,江克欣,谢琳琳和崔义英的孩子。我们的实验幼儿园也获得了该组的一等奖,并写了一段优美的音乐,“园丁努力工作,育苗,6月1日庆祝水果和禧年。”
主任亲自上课,掌握了指导幼儿工作的主动权,亲自掌握了幼儿工作的计划,检查和总结;认真组织教育教学活动; ,互相了解,我想到处思考,我想到处工作。
我们的安全警钟响起,老师和父母合作加强对儿童的常规培训,增强儿童的自我保护意识,并将预防与积极运动相结合,以防止发生传染病。始终拧紧“安全”字符串。重视安全教育,认真传达上乘文件精神,会议将讨论安全问题。主要领导人亲自关注安全和卫生。为确保公园的安全和幼儿的健康成长,我们将继续做好各项工作,提高教师道德操守,提高教师素质,调动教师积极性,确保成功完成各项任务。
幼儿园年度工作总结8
时光飞逝,即将过去的20 **年,新的20 **的眼睛见,回望工作的一年,有默默耕cultivation,无声支付更多,其中一些更负责任。安全是幼儿园教育永恒的课题。幼儿园是许多儿童集体生活的地方。在过去的一年中,我始终以``安全第一,预防为主''的思想指导我的工作,并认真研究了上级领导提出的各种类型。安全教育和安全检查等文件已明确表明,安全工作是生死攸关的问题。每个人都要对安全工作负责,他在思想上高度重视安全工作。该学年的工作报告如下:
1.加强内部管理,提高园区等级
园区教师注重自我反思和学习,更加注重师资队伍建设,增强“诚信意识”,“创业意识”和“服务意识”三种意识。谈论奉献精神,树立榜样,早日归来,晚归,巧妙地领导幼儿园的良好道德操守。专注于为教师创造灵活的工作空间。在工作中,我总是忘了问老师一些想法和观点,只是通过对话而不是当务之急。在思想上,鼓励更多的交流而不是寻求统一;工作方法灵活多变。我努力营造健康温暖的文化氛围。务实作风,带领青年教师努力学习;热情地团结人民。老师会珍惜自己,热爱生活,快乐地工作,而无需站着说话,说空话或唱高调。细致的小事充分体现了教师团队的凝聚力。每一点都激发了每个老师的热情,主动性和创造力。
第二,安全方面
始终牢记:眼睛里有孩子,心脏有安全,到处都是教育,安全第一。我不时对公园的房屋,设施,大型玩具和线路进行安全检查。我们的公园还使用安全教育光盘来辅助教学,增强儿童的安全意识,并始终防止所有不安全因素。我们的公园侧重于门前的管理,这将尽早提起并及时送达,以防止儿童因事故而迷路。然后有几个关键的预防阶段,例如教室,游戏,洗手间,室内活动,户外活动等,以便及时发现问题并及时纠正。
责任书:幼儿园和老师签署安全责任书,明确各自的责任,贯彻“谁负责谁负责”的原则,明确责任。公园和父母还签署了安全责任书,以确保幼儿的安全和健康成长。
安全班:提高安全意识,自我防护和自我保护能力,并掌握安全教育是幼儿园安全工作的基础。我们的公园坚持每个星期一都有安全课,并有备课记录。
3.创造环境
根据花园的实际情况,我们的花园充分利用了本地优势,用于室内外装饰,墙面设计,悬挂式摆件等等。从幼儿的年龄特征开始,我们努力做到栩栩如生,充满乐趣和童趣。特别是,我们在每个教室设置了不同的样式。我会尽力帮助老师进行计划和分析,尤其是对于小班教学。主题墙。老师们也从自己做起,在遇到困难时互相帮助,互相鼓励,互相交流,使孩子们真正感受到幼儿园家庭的温暖与和谐,逐步形成一个活泼开朗的良好品格,因此迈出了健康生活的第一步。
四,儿童保育方面
我们的公园合理地安排和组织了儿童的一日活动,动静结合,室内外,并保持2小时的户外活动时间和游戏时间,以提高幼儿的整体素质。在孩子们进入公园之前,每个班级的老师都必须每天在教室内外进行通风,卫生和消毒工作。进行密集的上午和午餐休息检查,进行一触,两眼,三项调查和四个问题,禁止儿童将危险物品带入公园,并坚持每天加强上午和下午检查以防止传染病入侵,并做好详细记录,发现问题及时通知父母。
五,父母
我们的公园积极主动地与父母沟通,利用提早交付和延迟释放的时间与父母沟通,并通常观察儿童在公园中的活动。公园在各种情况下,孩子的进步,成长,优势和优势都会迅速反馈给父母。任何时候都可以随时获得父母对老师的信任和对幼儿园工作的支持。家长们高度评价了“家访”,“家长会议”,“家长开放日”和“元旦派对”等重大活动。在特殊情况下,为避免争吵,父母应认真倾听,以加深对家的了解,促进家庭关系的共同发展。如:父母对老师的意见反映出来,我及时向学区领导汇报,并耐心地向父母解释。我们在这方面做得还不够,我们需要我们的老师学习,讨论和努力工作。
以上所有内容离不开教师的真诚团结与合作。在此,我衷心感谢所有老师的奉献与奉献,以及他们的默默奉献。正是由于您的辛勤工作,我们才开发了今天的幼儿园。我衷心希望,在以后的工作中,我们将纠正以前做过的坏事。我们将共同努力,共同努力,努力为幼儿园创造新的辉煌。
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