实习计划书模板（二）

2020-10-14 23:02:36 75

根据教学计划的规定和教学过程的具体安排，我系组织会计电算化专业的毕业实习，时间安排在20xx年xx个月至20xx年6月。为了确保实习的顺利进行，本计划是专门制定的。

1.实习目的

岗位实习是党和国家高等职业教育政策的贯彻实施，“工学结合”人才培养模式的实施，是提高我校人才培养水平，实现高水平人才培养的重要措施。人才培养的目标，对于培养学生的专业素质和提高职业潜能也很重要。毕业实习是实践教学过程的主要部分。通过毕业实习的实践培训，学生可以熟练掌握公共和专业技能，进一步提高职业素质，增强工作潜力，为就业奠定坚实基础。

通过在职实习，学生可以了解社会，与现实保持联系，巩固专业理论知识，提高实践技能，并实现教育与实践相结合的目标；培养学生的综合职业潜力和工作潜力；培养学生的调查研究潜力，并撰写毕业论文。

通过在职实习，将训练学生热爱劳动，不怕困难，不怕工作作风；培养和锻炼学生的沟通，沟通潜力和团队合作精神，实现学生从学校向社会的转型。同时可以检验教学效果，积累经验，以进一步提高教育教学质量，培养人才。

二，岗位实习信息

实习信息应与实习岗位相结合，重点是财务会计和成本会计，并就会计基本技术进行全面的实践实习。主要包括：

1.了解企业（或单位）的业务性质和特征，了解企业（或单位）生产技术和生产过程的特征及其对会计的影响，并了解财务会计头寸的设置。

2.熟悉各种会计方法和程序操作的基本技术。这些方法包括建立帐户，填写和审核原始凭证和会计凭证的方法和程序，准备帐户摘要表的方法和程序，现金登记日记帐，银行存款日记帐以及各种子分类帐和总分类帐的注册方法和程序。掌握结算，对账以及准备资产负债表和损益表的基本技术。

3.熟悉各种成本会计方法和程序的基本技术，包括产品成本构成部分的计算，成品和再产品之间的生产成本分配，产品成本计算的各种方法以及产品成本会计方法；等等

4.了解企业（单位）缴纳的税种，税种的计算方式以及与税务部门的联系状况等，以及处理程序，掌握业务处理程序，普通税种的计算，核算和支付方式。

5.熟悉财务软件，并掌握计算机会计操作。

6.初步了解公司的资金筹集，投资及其他资本管理服务，并了解内部控制制度的制定和审计工作的实施。

具体采用岗位轮岗实习的方法。会计职位一般分为会计主管，出纳，财产和物料会计，工资会计，成本会计，会计成本会计，资本会计，总账报表等，具体分为出纳职责，详细会计工作职责，主管会计工作职责等。

3.岗位实习的组织方式

最高职位实习单元的实施是学生本身的实施和部门帮助的结合。实习指导实行医院指导员与生产单位指导员联合指导的方法

四，实习的基本要求

1.在实习期间，应严格执行实习人员的出勤和出勤纪律，准时上下班，迟到或早退，并提前离开；严格执行实习人员的保密纪律，严格遵守商业秘密；应注意人身安全和财产安全;如果您有重要事项，应及时与您的辅导员和班主任联系；

2，虚心向实习单位负责人学习，勤于口，手，脚，努力提高业务水平，为在短时间内就职打下基础。

3.实习开始后三个月内，实习生必须将接收单位签发的“就业证明”发送给辅导员。

4.导师负责与实习生的定期联系和理论指导；原则上讲，实习生在实习过程中不得随意更改实习职位。因特殊情况而调整实习单位或职位的学生必须向指导老师提出申请，并带给前一个实习单位一份实习评估表，下一个单位的录取通知书可以更改。

5，注意实习期间的信息积累，及时填写实习周刊，并在实习后写好实习报告和毕业论文。

6.完成实习后，学生必须提交：①实习周刊; ②实习单位考核表； ③实习报告。

五，岗位绩效考核

根据实习周报，实习考核，实习态度和实习报告，实习指导员结合实习单位的考核情况，对考核结果进行综合评价。

实习绩效评估：满分为100分，其中学科评估占20％，劳动态度评估占20％，技能评估占30％，实习单元评估占30％。

VI。附件：实习报告要求

1.实习报告应按时且独立完成。实习报告是衡量实习效果和评估结果的重要依据，并在指导老师的指导下完成。一旦发现他人撰写或复制了他人的实习报告，则视为失败。

2.实习报告的数据要求：主要包括以下四个部分的数据。

（1）实习单位和生产过程概述

（2）实习单位的会计和财务管理

（3）具体实习材料和完成情况

（4）实习经验或收获。

3.实习报告要求：3000字以上。实习报告应组织清晰，组织合理，书写流畅，逻辑清晰。

4.实习报告格式要求：排版和打印。