陈安志超级成功演讲

2022-01-26 23:08:10 8

陈安是一位成功讲话的主人。他的讲话是愤慨的，但它永远不会闪烁。人们感受到他演讲的权力，成功可能不会远离我们。以下是第一个粉丝Wen.com小编仔细说话，陈安志，被收集，希望帮助每个人！

陈安志超级成功演讲1

曾经，当我在超级成功的演讲中获得了一门课程时，我对一位女士说：你能让200伏吉祥吗？郑重说：现在我是一个强盗。如果你现在没有200睡觉，我会杀死你的儿子思考，我想回答女人，我觉得它，咬牙切齿：可以

她突然明白了，多年来，她缺乏一个原因，成功的原因，她开始踏上一个原因的原因，让自己成功，你的道路将获得更多宽度

我不知道如果我看过一部微笑的电影，有一个情节让我在SARS期间非常移动护士，叫男朋友说：我看到他们都注册，我会报告。我真的，我担心在注册之前我想：我不会在我的下一次生活中都是护士，但现在我选择了一名护士，我需要去，因为这是我的责任。

面对死亡的威胁，可以理解任何犹豫和恐惧。在这个时候，她认为责任认为她会死，但仍然去，因为她决定承担自己的责任。

我们每个人都在世界上，如果我们有仔细责任，就会发挥某个角色或儿童，或者父母

无论你的生活如何选择你，你甚至可以选择你是否再也不能这样做，你必须让你的父母，你会有最好的教育，让你有另一半。 Anle Life是因为这是你的责任

所以，成功不是你想要的，它不再需要，但你必须为你的责任做，努力工作，直接去成功。

自己是一个美好的

生命只是一种形式，每个人都有自己的不同选择，但我不知道每个人是否想，生命的意义是什么？

每个人的出生都是一样的，赤身裸体，裸体到唯一的区别，只是一个过程每天都会重复自己的生活：去上班，吃，睡觉，所以恢复，365天等于1天，这个循环被打破，它的生命将陷入一项致命的过程，你满意吗？

人们生活在这个社会中，我们只能和自己一起去，如果你和比尔盖茨，和李嘉城，你绝对是一个失败者，如果你必须与那些非洲难民相比，那么你已经成功了，可以看到它，一个活着，它是每天做自己的进步，即使是一个人的一个人每年都会成长365次，只要你继续取得进展，继续努力工作，继续发挥你的潜力，你将能够生活最令人兴奋的更多相关文章，请加入Chen An的Wechat Caz7511更新鼓舞人心，销售，管理，贸易案例等等。您的加入

你明白吗

有一个乡村大学生，我总是不明白学生公寓的语音控制光线如何光明，但他令人尴尬地问人。我担心别人说乡​​村是一天，他会迟到。走在走道上，思考忘了改变的问题，并击中了头部。他突然理解：谁会用头欺骗他？他自己，他的无知和盲目的自信心欺骗了他

许多人沉浸在一些所谓的经验中，不能接受一些新事物。事实上，你仔细思考。如果你是所谓的经验，你今天的情况是什么？我想思考它。谁教过这个经历？你的父母，老师，亲戚，朋友可以成功吗？不，他们能教你什么？所以，如果你想得到一些东西，你必须询问只有这是，你可以知道，我该怎么办，为什么你这样做，我怎么能做好的？

我想要，我愿意

E.Giuse希望在这个世界上取得成功，真正的成功感是很少的？这个世界真的很公平，你必须得到一些东西，你必须去其他东西所谓的追寻，说，如果你想成为一个胜利者，我必须有一个好事，你必须放弃一些普通人的幸福，如：玩麻将，聊天，看一些无聊的电视剧，但必须忍受一些不愿忍受痛苦的普通人，如：寂寞，寂寞，没有被理解，这就是为什么人们不能成功，不想放弃幸福和痛苦

随着世界激励陈安志所说：成功必须做一些不愿意做的事情，做普通人不敢做的事情，普通人不能做的事情，未来可以获得成功普通人！

他们的成功取得了巨大的成功，因为他们知道，只有成功，可以真正缓解他们想要的痛苦，所以他们必须成功，他们知道，成功，有些事情需要一些东西来放弃和熊，所以他们愿意

成功的人会成功，自然地有很多原因，他们非常重要，因为他们被牢牢识别：我想要，我愿意！

陈安志超级成功演讲2

大学生的每个人，我是陈安志。今天非常高兴，这个机会分享“大学生成功”的主题。大学生如何摆脱学校，如何在毕业后正确地找到他们最好的工作，如何在毕业后使用自己的时间，如何发挥自己的专业知识，未来的人才将成为一个光明的未来？我认为大学生应该在学校做的5件事。当然，不仅有5件，但我认为如果你已经做了这五件事，你必须是一个非常好的大学生，未来的未来必须非常好。

首先，任何大学生都在世界各地的任何地方，首先要做的是“自我分析”。

所谓的“自我分析”是分析自己的优势，分析您的缺点，分析您自己的专业知识，您的兴趣。我经常问很多人说“你的优势是什么？”他说：“非常善良，非常集中，喜欢学习”“我说：”你的缺点是什么？ “他说：”缺乏行动和自信心。 “询问专业知识，我会说：”唱歌，会跳舞。“我马上问他：”你可以用歌唱一起吃饭，即你唱着跳舞的水平达到专业水平吗？专业知识可以用作吃的东西，但如果你想唱歌，没有办法成为一个时尚的人，其实这不是你的专业知识，只是你个人的兴趣。所以每个人都必须了解自己的专业知识，就像我一样，我喜欢打篮球，但你可以去NBA，当然是僵局。这是我的爱好，我不能把它视为我的专业知识，记住：兴趣和专业知识不一样。因此，大学生必须认真分析自己的优势，缺点，特别长。记住：专业知识是可以吃的人。

其次，任何大学生都需要在未来选择一个良好的行业。

什么是一个好行业，你如何选择一个行业？我个人列出了大学时代的理想条件。例如，未来希望我的工作环境将让我环游世界，让我不断学习和推进，我希望我的未来工作收入可以根据我自己的努力来增长，我希望我的职业生涯和工作可以帮助很多人们，最重要的是，我希望我的工作可以与胜利者在一起。

后来我想到了什么样的兴趣和我所拥有的专业知识，我发现我对烹饪非常感兴趣，数学也很好，我可能想成为一个数学教授。我的高中和大学时代已经学会了德语。我认为德国去学习，我想成为梅赛德斯 - 奔驰的工程师，因为我喜欢汽车和机械。但我想，我很向前，也就是说，我希望工作时间不会受到老板的时间限制，可以按照自己的努力促进。

如果我今天喜欢成为一道菜，我将成为一名厨师，我的时间必须在那个地方杀死，也就是说，其他人必须要吃，我必须做饭。可能会说，当工程师非常好时，我想我喜欢自由，我想做结果是导向的，而不是时间转换我自己的薪水。我想到了，我对事实的兴趣与我理想的工作条件不同。后来，我上了我的老师安东尼林罗宾，如果我和他一样，我和他一样做了同样的工作，同样的文化教育行业可能符合我的理想，我的兴趣和我。专业知识。

首先，我喜欢第二个，我很乐意帮助别人。

第三，我认为这些信息非常好，我很高兴分享第四个，研究成功肯定是在许多后继人员中。

第五，不要只阅读10,000本书，你必须旅行。从事这个行业，我需要到处旅行，我有很多人际关系到处都是，因为我可以发挥自己的专业知识，因为我成功学会了这份工作，我也可以发挥自己的兴趣，这项工作是学习这个工作。理想工作的条件非常精力充沛。因为它的时间是不受限制的，我会举办自己。

第三，我认为任何大学生都需要获得工作经验

学校通常用于学习，如果你是大学生，你应该去上班，我在17岁时工作，一些大学生在美国，他们几乎是非常做的工作。不要赚钱，但要学习一些有价值的经历，当大学生去采访时，最大的障碍是老板喜欢使用成功的经验。因此，当您从学院毕业时，您的要求非常高，但当您的实际经验不足时，老板可能只会“打招呼”，但不会雇用您。如果您在大学拥有此经验，它将帮助您在未来发展，这有助于您在面试时有头脑。

什么样的工作经验对未来非常有帮助，我个人认为有两个条件：第一个是销售的工作，因为任何人都想拿走头部，这种销售能力和技巧绝对重要。中国富豪李嘉诚是推销员，王永清，比尔盖茨，台湾，我的老师安东尼罗宾，促销人民，几乎这些世界级的人，他们是丰富的销售经验。因为公司已经成功了，它与销售能力有巨大的关系。如果大学时代拥有销售经验，这有助于您向未来的老板销售自己，这有助于您向销售家庭销售，这确保您的成功率。

与此同时，如果您不想销售，那么您可以在大学工作，您希望将来在该行业中工作。例如，你想成为一名律师，好吧，你可以去大学时代的律师事务所。你想成为未来的金融家，你可以去银行工作;要做一个餐饮业，您将去餐厅工作。也就是说，你现在的工作经验和未来的原因是一致的，所以你不会浪费你。

第四，做课外阅读：1，销售2，营销3，人际关系4，领导

5，几乎所有的报告都需要阅读很多阅读

如果您在四年内学习，不仅是您在大学的知识，而且在大学中的知识，也是在企业中的额外知识或这些技巧。在这个时候，你会去采访，你会让老板觉得你有一个非常好的态度，形象是一流的，口才是一流的，有销售经验，它会从事人际关系，将引导团队，我想要上市，这个人是一个一。人才，那么，你的机会很大。

五，加入社区，双重人性。

我的成功公式是“成功=知识+人”。至于知识最重要的是，我刚刚与你分享。然后加入社区，这可以大大扩大你的人民。记住：不要成为死者，活跃在学校的学生。积累自己的人力资源，最好成为社区的负责人，或某方列人的总统。社会作为大学生时代的领导者，因为在未来，老板不是在寻找粉丝，但谁可以成为领导者。如果您是领导者，则会有一个成功的领导体验，他更有可能给您一个部门或业务部门，甚至让您成为办公室的总经理。

换句话说，不遵循由老板寻找的人才。记住：所有士兵都很容易买到，但所谓的“一个人很难找到”，即干部。如果您可以在大学时代进行自我分析;您可以分析您的理想工作;适度地了解您想要进入的行业;你可以获得一些工作经验;最好的是与您的未来或一些销售经验一致，以及一些广泛的阅读;另外，您可以成为社区的领导者，您可以非常活跃。如果你可以在四年内完成这五件事，你的未来是一个非常有价值的人。

接下来，您分享如何找到五个关键点。今天，我们所有的事情都在5,5,5中翻了一番。

首先，找到自己，有兴趣的行业

上帝，不要学习哪个行业赚钱，不学习哪个行业有愿景。亲爱的，如果你做的事情你不喜欢它，这就是你的生活？所以我从我最喜欢的任何人那里得到了任何意见，开始开始，然后研究这个行业未来的趋势和潜力。

其次，一定要加入自己，相信公司。

在那个领域，如果你不喜欢相信那家公司，我觉得这个行业不是很好，那么你为什么面谈。不能说它愿意工作，愿意给你高薪。高工资不是这样的，你必须喜欢自己的行业，如贵公司，相信贵公司，拥有贵公司未来的巨大潜力。这时，当你去采访时，你会自信，老板会看到你如此自信，你很容易承认。

第三，找到行业，找一份工作，我们必须找到老板，1，这个老板本身就是非常实现的，有很多成功的经历。

2，这位老板严格要求人们。安东尼罗宾曾告诉我一个词，完全改变了我的生活。他说：“需要严格的人的人是你生命中真正的高贵人;沉迷于你的人无助。” “所谓的”着名老师“，这句话的真正解释应该是”严格的老师“。”你越严格拥有严格的人，是你生命中最大的贵族人。

3，这个老板可以教你一些东西。一些老板非常达到，但他的心脏狭隘，你不愿意教你。如果这个老板有成就，那就是你的生活，你可以与你分享，这应该是一个好老板。

第四，如果你找到工作，你应该回来。

你是什​​么意思？如果你每天读金钱，那么钱就不会跟随你;如果你没有学习钱，你如何学习如何满足老板，如何为公司创造利润，如何省钱。这是公司可以向公司提供的新思想是什么，这次得到回报是最大的。

当我们不偿还时，老板会问你什么？

你说，我现在没有任何东西，我正在学习我能为你做些什么，为公司创造了什么样的表演。如果我能达到这种表现，你会选择雇用我;在到达之前，我只想要一个争斗机会。

因为大多数大学生没有多少成功的经历，所以老板在雇用你时被雇用，抱着巨大的risks。如果您可以在绩效之后不付款，那么您愿意接受入场券。这样的老板觉得没有任何风险的风险这个人，因为你可以，没有风险，所以不要计算补偿，但要创建性能作为保证。这就是你必须找到五个关键点的东西。

接下来，与每个人共享的重点是面试的五个主要元素。

市场上有很多人招募，很多人都没有被录取。因为事实上，我只承认一个人，为什么他们脱颖而出并满足某些条件，无论是任何公司和任何老板，只要你遵循这5步，我相信你的入场机会将是一种尘土飞扬的尘埃。

首先，信息应该完成，似乎非常专业。

任何人都去过一些公司，你必须填写一些介绍。如果您已准备好进行计算机排版，则有一张照片，有一个成功的体验，无论如何，它与宣传手册或宣传颜色页面等整个信息相同。任何老板都看到这样的个人信息或个人资料，你会知道你是一个非常谨慎的人。他们填写了纸张而不是成为公司，所以他们与每个人都一样。有必要更专业，需要完美。

所以你自己的个人资料似乎是完美的，英语是（英语），让老板阅读，他已经愚蠢，说有这样一个认真的大学生采访，他对你的印象非常好。

其次，你的形象，以及自信心。

如果我在采访中，我看到这个人的头发没有整洁，衣服没有穿，裤子被咬，鞋子有点脏。我的思想已经把这个人放在了这个人，我认为这个人不应该被录取。因为成功是细节，如果你看一本书，你会看看标题;阅读报纸时，你会看看标题;观看杂志时观看盖子;观看一个人时看到他的形象。如果你有一个非常好的形象，它充满信心，老板会喜欢你，爱上你的员工。我觉得你会代表公司出去，你会给他一张脸，你会觉得你是一个非常好的人，所以图像非常重要。您提交的个人简报是图像的图像。因为图像是一个非常重要的方面，所以图像表示信任感。

第三，你必须知道老板今天正在采访你，发生了什么事。

他想要的是知识，它是一个功能，是专业还是态度？我知道发生了什么很重要。正如您访问过的任何客户，您必须知道客户是什么，所以您今天必须采访，最大的客户是老板。例如，我们公司做了什么样的才能，安扎的机构将始终采访才华，这是顶级推销员，顶级营销人才或顶级讲师。如果你不是，请去我们公司采访，你承认的机会差不多。当然，这是Anzone的老板。当然，每个不同的老板都不同。过去，您必须提前调查老板，因为录取了哪些条件，这些情况是之前的。

第四，回应是非常好的

我公司采访了集体面试，很少采访。这一切都在一群人中，每个人都问过一些问题。从坚持不懈，我知道他是一个顶级推销员。如果你问他，我会觉得如果他访问大客户，那就不得代表我的机构。因此，处理能力是非常好的。我曾经去安东尼罗宾采访，85人，只有我是中国人。我的英语不是谈论，有18个失败。上帝，人们怎能能够承认这样的讲师？但我的回答非常好，我很自信，我的形象很好，我知道老板想要什么。老板是顶级卖家，我告诉老板说我我是顶级推销员，无论他说什么，我说我必须是第一堂课。通过持续的自我确认和不断的信心，我终于被录取了，我没有让老板失望。

五，不算数

也就是说，直到你证明你的能力之前，它不会被倒计到老板。记住：每次承认任何人时，老板都是心理学。曾经是一个大老板，我想请我去上班，说我需要20,000名与他的公司员工，早上9点30分。我说，我被指导所指导的结果，我没有学习更多工作，我第一次学习可以为公司创造什么样的绩效和利润。他是一家空中（声音）顾问公司，一年亏损20x万元。在另一边，我使用了三个月，让他的公司在我的部门下，成为唯一有利可图的部门。其他部门欠，但陈安特受到该部门利润的领导。

后来，我可以按时上班，因为我有一张刺激心脏潜在3％俱乐部的名片，世界的成功只占3％。我只是奖励，但我先证明了我的能力。然后你告诉我，我的价格是多少，后来是老板的60％，我将花费40％。所以，当我在开始时与老板说时，老板想要给你太多，因为你还没有证明你的能力。将始终有能力证明，然后我们将学习合理的回报，这是成功面试的五个主要要素。

陈安志超级成功演讲3

1被确定为成功的关键

我经常听到很多人说：“陈老师，我想减肥。”

“你来多久了？”

“我很长一段时间就想过它。”

“这是成功吗？”

“不。”

“那是因为你只是想成为，不一定。”我告诉他真正的原因。

许多人想戒烟，思考它很长一段时间，因为他只是想，事实上，这是不够的，你必须决心付出代价。这是成功的关键和成功的开始点。

因此，无论您目前的情况如何，您都必须确定。这样的双赢会让你采取更积极的行动。当您犯错时，您就会知道如何立即调整它，直到您进入目标。这种决心和思想将帮助你成功，以任何方式教你赢得我。

我个人可以在29年来达到一个漂亮的领域，不仅发布了我的第一本书“我是宝藏”，但我在1个月内获得了一个畅销书名单，在中国，我的一些开放课程昂贵，但在那里还是很多愿意上课的人。这些都决定在我120岁时确定，我必须坚持底部，直到我意识到自己的梦想。这种决心和尝试，导致我今天不仅可以做我最喜欢的工作，还可以帮助他人成长，并分享我自己的成功经验对有需要的人。几乎任何我想做的事情都可以做到。

2成功等于目标，其他人被注释

问：陈老师，现代人想要成功，我不知道什么是成功的，你的个人对成功的定义是什么？

答：每个人都想成功，只是成功的定义。我已成功学到了近20微秒，我在过去三年中每年见过400-600本书。有时投资每年超过300万元。甚至飞往世界上顶级的大师的朋友，互动，以及他们成功的是，他们的成功定义。

我记得曾经在研讨会中，我听到了潜在的大师出生的崔西：“成功等于目标，这句话的所有注释。”我的整个人突然翻过来了，因为我的方式学习成功这么长时间，但从来没有人告诉我一个非常好的成功定义。

“成功等于目标，所有句子的注释。”无论你的目标是做多少钱，都是一个顶级推销员，成为一个好母亲，成为一个有能力的主管，或成为一个企业家是一个慈善的家，可以设定为你的目标。即使我也听说有人说他每天早上起床，人们站在地上而不是地下，然后他成功了。

3让自己每天进步1％

成功定义，你好吗？当您定义它时，您可以准备到达，当您可以预见到您的目标时，每天都会不断提高自己，让自己在每天取得1％甚至2％的成功就是迟到或之后。与此同时，我必须提醒大家，成功是一个过程，而不是结果。每当我们追求成功时，我们必须知道如何享受这个过程。

就像我每月大约十天谈话一样，也许当你在看这本书时，我可能会在一个地方说话或分享，忙碌，经常捕获。有些人会问：“陈先生是怎么回事？”事实上，我将每一次演讲都作为旅行 - 是一种休闲活动。当我这么想时，我很乐意这样做，因为我认为这是我想要的。

4.成功的人学习别人的经历，一般人们学习他们的经历

问：陈老师，你是如此成功的，进步的进步似乎比其他人要快得多，我不知道你是如何个人的吗？如何让自己在这么短的时间里？

答：如果有一个秘密，那真的是一个秘密，即，这意味着它已经证明了有效的方法来帮助自己成功。我发现很多人都没有成功，因为他们没有学到别人的经验，他们正在使用自己的经验，然而，普通人通常没有成功，而且不一定是最好的成功方法和经验。

成功主义者学习别人的经历，一般人们学习他们的经历。我刚才提到普通人通常没有成功的经历，所以最成功的人正在学习其他成功人士的经验和方法。只要你能理解成功的东西，就拍摄了哪些行动，只要你对他们做同样的事情，你必须成功。

5只有第一个地方可以教你如何成为第一个地方

事实上，许多人认为只要你了解成功的想法，你就可以取得成功，并且你可以成功的特点和态度。这些都非常好，但我认为这还不够。假设你不做成功的人，你必须成功，因为一个人的成就取决于他的行为，只有行动会让你成功。因此，我们必须仔细研究世界上最成功的人每天都在做什么。你每天都做的事情是什么，他如何管理他的时间，如何分配资源，如何在最短的时间内实现。

我有以下几种方式在我的个人成长中：第一个，并从世界级角色中学习并向他们学习。我经常提到一个想法，只有第一个地方可以教你如何成为第一个地方，第二个地方只能分享第二种经验，毕竟他不是第一的地方。第一个地方可能只有一点差异与第二位，但这一点的差异是十年。二十年后，它可能是10万英里。所以需要掌握每一点，每个关键都需要注意。

我个人认为最重要的是最重要的成功秘诀就是从世界上学习的一流人，因为只有他们知道如何快速激发自我潜力，我们可以使用他们的成功经验和他们的智慧在过去积累几十年。我们将避免一些错误，减少勘探时间，并迅速达到目标。这是我的个人成功，我的个人学习是最重要的，最重要的方式。

假设你今天见过这本书，你只需要记住，你必须成功，你必须和赢家一起;你必须是一个顶级人，你必须与顶级人民合作;你想成为音乐家必须成为朋友音乐家;你想成为一名运动员，你必须和顶级运动员在一起。因为收集了事情，但这个事实是恒定的。只要您能够进入那个环境，请从中学习，采取他们的方式，采取相同的操作，您必须达到所需的结果。

6学会有一个计划

问：陈老师，你不断提及你每天都有个人追求进步。我也发现人们现在越来越多，更像追求个人成长，但我如何做最有效的培训？平均人员在哪里开始，帮助他们？

- 答：关于这个问题，我个人探索了很长时间。因为有很少的课程来教授别人如何学习，我个人也探索十年，我发现实际需要学习。

大多数人都没有计划。有些人告诉他一本书。他急着买一本书。它真的很有帮助，但可能不是他现在所需要的信息，所以你无法立即看到它。平均人力资源和时间也非常有限。当他读书或课程没有办法帮助他产生效果时，事实上，他浪费了自己的时间和金钱，这种学习效果有限。

我在过去三年中阅读了400-600本书，其实这计划了。例如，我必须达到今年的目标，然后我会问我，为了实现这一目标，我需要什么条件和知识？也许是领导的能力？也许如何工作？也许我现在是最缺乏时间的管理。当我列出这四个项目时，我将优先抓住他们。

假设我认为目前的营销能力是最糟糕的，但公司的成功已经在市场上。这时，我可能会花1个月，2个月，3个月甚至是一年中的时间，只是学习这扇门。知识。当我学习营销时，它对我的​​大量生活有很好的帮助和影响。

一旦这是一个重要的概念，我会问自己为了达到我的目标，学习的信息或知识是什么？假设是时间管理，我将阅读时间管理书，所有时间都按照他们的方式全面练习。

7成功经理的7个完整照片

有很多人只愿意成为书籍的一部分或在课程中，实际上这种效果有限。当您没有主人的执行方式时，您无法理解他成功的地方，因为您不需要100％的相同操作。事实上，即使你需要100％，它也不能保证你会和他一起得到同样的结果，但至少会有一些类似的结果。请记住，学会已计划，需要以优先顺序排列。

8你需要加强什么？

许多人知道“建立目标”或时间管理的重要性。但是，没有办法做得很多。我现在与您分享了这个出生中最好的客观设置和时间管理。我会分享超过十几个目标设置的关键，加上十几个时间管理技能，只要你逐一提到我提到的，那么负责：陈安全的方法和技能有多少？您可以知道您的效率如何。

在此列表之后，您可以清楚地了解您需要加强的位置，所以从现在开始，您可以提高您的工作效率。我相信，经过一年，你将有很多增长和变革。如果您想提高收入，请应用此方法，明年至少超过25％。如果你想让自己更幸福，更自信，你想爆炸自己的动作，应用我的方法，一周内会有明显的结果。

9必须采取很多行动

美国有一个行为科学家，一个心理学家，他谈论建立目标和时间管理是成功的关键。如果您没有良好的目标或进行工作管理，则无法工作。我们知道九十九理论并非如此。我认为一个人想要有很大的成就，他必须练习和行动100％。 80％，70％，60％......也取得了进展，但如果有必要成为顶部，它必须进行百分比。当您了解我提供的方法时，您必须采取很多动作。

10必须有一个“梦想名单

一个人的成就确定了24小时的时间。第一个元素是有明确的目标。由于它来到目标，那么我们将从目标设置的关键开始。我认为建立目标的第一步是必须有一个“梦想名单”。您必须列出您在此出生中要完成的每一个目标。假设您尚未列出一系列梦想，我认为您的时间管理可能会加强。

如果我们去超市购买11个样本，我们只有五六个项目，很可能有五个或六个物品无法购买，因为我们没有列表。在你的生活中，如果你想实现所有的目标和梦想，第一步是列出它。没有表明你必须得到它，但没有列出，你忘记了可能性，我认为这是99:99 ......

11为您的目标提供优先权

当您有一个梦想列表时，第二点是排名优先级。我听说很多人都说他有这个梦想。他有那个梦想。他此时必须这样做。那个时候必须是一个......他经常矛盾。矛盾是因为他没有排名优先权，所以你必须不断安排你的目标优先权。例如，你现在必须拥有一所房子，你必须有一个崛起的表现，而且也照顾家庭，还要在国外出国......在同一时间，在同一个月，这样的话，时间不能分布，所以优先顺序必须清楚。

12目标设定目标限制

第三，当你排名优先，最重要的是你必须为这些目标设定一个截止日期，没有时间去，只是梦想。梦想必须是真的，你必须截止日期。当您编写截止日期时，您可以非常清楚地理解。这项目标太焦虑了，还是太慢，或者在同一时间实施了太多目标。有些人写了一份梦想清单，并发现他的目标是长期目标。当您的目标是长期目标时，您必须将其分段为一些短期行动计划，行动步骤。在树立目标后，有些人在短期目标中找到了所有目标。这时，我建议他设立一些长期的目标，使自己平衡，这是非常重要的。

13有核心目标

当您有一个梦想列表时，您将获得优先顺序，但也设置了一个很好的时限。我觉得下一件事是最重要的是核心目标。许多人有很多目标，但没有一个最重要的目标，所以他的思想认为这一目标，思考这个目标，想得太多，但不容易实施。

我发现普通人想达到许多目标。例如，他了解到目标是被分类，所以家庭的目标，健康目标，职业的目标，生命的目标......但他没有人为最重要的核心目标。有一个成功的法律，“你可以转动你不断思考的事情，我相信它可以变得真实。”如果你没有核心目标，你会每一秒的每一分钟，你实现的机会相对较小，因为你的重复是不够的。

14达到核心目标以实现其他目标

所以我建议每个人都真正想要成功，你必须找到你的核心目标。那么你如何找到核心目标？我觉得你必须问自己：当你排除梦想名单时，你必须问自己，当我达到哪个目标时，可以实现它吗？就像你这样的那样，你可以清楚地了解你的核心目标是。通常，核心目标可以是一个企业或收入目标，因为它相对容易测量。当您到达此目标时，其他目标也更容易实施。

15核心目标应该是cl耳朵

当然，这一目标也可能是家庭目标或情感目标。通常，它是一个商业目标或收入目标，因为它更明确，更具体地，可以测量比较。如果你的核心目标是“我想成为一个快乐的人”，这尚不清楚。

16核心目标后屏幕的详细描述

当您有核心目标时，必须指出所需的结果。也就是说，它不仅清楚，需要测量，并且有一个时间限制，你必须描述它，这很重要。详细描述，核心目标之后，我将看到什么图片。

你必须清楚地写一下。当你实施这个核心目标时，其他人可能会告诉你，如果他可能会说：“哇！你无法得到它！”你必须写这句话。

也许在你达到这个目标之后，你会买一辆新车，请描述这款车的颜色，风格，工厂等。记住，“描述”两​​个词非常重要。当你描述它时，你的思想可能很清楚。当你能看到自己实现目标时，并继续在你的心里，我相信目标实施的机会必须非常大。

17粘贴“梦想板”

当您描述时，那么您必须找到一些照片。当我有一个“梦想板”，在我的学习中，我发布了很多目标，我想要实现，这些是当我实现“核心目标”时，我会看到每张照片，所以我继续看它，刺激它我的潜意识。

请记住，所有潜在的发展都是应用潜意识的应用，并且使用潜在来源的第一步是有一个清晰的画面。所以详细介绍，是一个“梦想板”，把模式放在上面，这是你成功的第一步。

18生产梦想手册

参考，请制作“梦想手册”。我个人不只是把这些照片放在我的梦想板上，我也买了一个非常好的笔记本。空白，我把这些模式放在我的“梦想手册”中，我有什么不对劲。打开看它。

这个步骤的原则仍然是一样的，也就是说，刺激你的潜意识，给它一个明确的指令，告诉它这就是你所需要的看法，所以你的思想只会看看你想要的东西，不是你不喜欢什么，而不是你不想的东西想要或恐惧。

19梦卡上的“核心目标”

然后，你必须把“核心目标”放在今年有四个主要目标，写在小卡上。我有一个小手动，用卡片，我在卡上有了我的目标，有一些东西可以把它拿出来。我的目的只有一个，刺激我的潜意识，从文本中从视觉刺激它来刺激我的潜意识。

20每天早晚重复核心目标十次

另外，我认为是，我每天早晚都多次写下我的核心目标。我在早上和晚上写了十次。我每天都写了我的目标，目的只是一个，这是刺激我的潜意识并给它一个明确的指导。

这些步骤非常相似，但如果你能做任何一切，你都会练习更多，你有一个成功的机会。

21随时阅读核心目标

另一点是你想审查你的目标。审查途径肯定有图片，有手动，反复编写，一个是一个总是你的目标。我经常像我一样读我的“核心目标”。每分钟，一个是空的，总是记住你的核心目标，任何地方。当你遇到瓶颈时，阅读你的目标;当你与他人争吵时，不想争吵，立即读到你的目标;当您开车时，您可以阅读目标。无论如何，任何时候，只要你有时间，就可以阅读你的“核心目标”。整个美国前面和铁铁王kaokin每天超过一千次。

我刚提到的这些步骤非常非常重要。使用这些方法时，您可以开始吸引您想要的东西，事物，事物和资源，这是使用自然所谓的吸引力法。

22让我们释放最大的障碍实现你的目标

我认为设定目标是很重要的。要找到到达目标的最大障碍，即潜在的大师出生的最大石头，“他说：”你可以把这些小石头。一切都被删除，但最大的石头很可能会被删除，在第99个小石头上你无用。 “

因此，每当我设置目标时，我会发现到达目标的最大障碍，我的第一份工作是提升最大的障碍。普通人总是做出一个比较简单的事情，我认为最重要的是要去克服最困难的事情，当你克服它时，其他事情变得非常简单。

23找到可以帮助您实现目标的人

有必要了解谁可以帮助您实现目标。因为成功并不依赖于你，所以你必须清楚地列出任何可以帮助您到达任务，目标的人，然后主动找到那个人。我记得有一项关于50多年前研究的研究。他讲了一个成功的秘密秘密。他说：“你想给他更多的东西，其他人不希望你少。”所以当你列出时，当你可以帮助你时，第一个可以列出他可能需要的东西，你可以帮助他，你给他更多，他想要更多，然后他自然会帮助你，这个司机是所谓的相互法。

24模仿成功

这里是“模仿”非常重要的。找出谁达到了你想要的目标或结果，他是怎么做的？也许你没有办法亲自见到他，你可能需要检查他的信息。如果你能看到他，就会问他，他告诉你30分钟，效果可能超过你检查信息的10倍。

25为什么你需要这个目标？

接下来，我认为重要的是你必须问自己，“你为什么要实现这一目标？”我们有很多时候设定了很多目标，但没有明确的理由和动力来达到它，所以我们一直想要，希望，可能，也许，但没有州。我想达到目标，必须完全两件事。

26列出你必须做什么样的人

当你非常合理时，你必须问自己，“你想要改变什么样的人？”所以你必须问问自己：“如果我想达到企业目标，我必须改变什么样的人？是我的时间管理应该得到加强吗？我的计划是更加小心吗？我的想法是更多活跃？我想要更多组织吗？是我吗？人际关系应该更进一步吗？......“

27了解自己必须做的更改

当你没有列出你必须的东西时，你就无法改善自己。所有目标都是距离自己的距离，因为你还没有做你应该做的事情。因此，当您提出这个问题时，您将清楚地了解您必须执行的更改。当你自己改变它时，这是一个不可避免的事情。

28我为什么要达到这个目标？

最后，有三个关键实现目标，即在建立目标时，我会问我“为什么我会达到这个目标？”这是一个非常重要的问题。例如，有时你已经设定了一个大目标，那么你必须找到说服自己的理由，你为什么要达到它，必须达到它？这时，你会非常自信，当你有信心时，你会采取行动。

例如，我肯定会达到它？因为我很兴奋，因为我有一个好的行动;为什么我肯定会达到？因为我坚持到底;为什么我肯定会达到？因为我知道所有的目标;为什么我肯定会穿衣服？因为我已经理解了我最大的障碍;为什么我肯定会达到？因为我现在要采取行动。为什么......不断地写作，拿一张白皮书，用一支笔，为什么你肯定会达到这个目标。当你写十个原因你会达到时，你会充满信心。

29必须有明确的计划

最后两个目标的关键是你必须有一个明确的计划。更详细的计划，嗨收紧成功的机会。

详细计划如何？详细计划是列出您要做的所有内容，列出了所有内容。如果你想实现这个目标，你需要做什么？你可以仔细聆听，你成功的机会越大。

30计划进行分部

有时，您列出了物品可能不够精细，因此您必须使用目标的最后规则，即所谓的分段。将每个细节重新分成许多细节。这听起来很复杂，但是一旦你可以将目标划分为更小，你就会容易跟踪，很容易知道有一个错误的地方。更详细的更详细，越容易采取行动，所以你会成功。

达到目标的所有关键的31％

超过十几个关键字，我认为最重要的是达到目标的最重要关键，你必须比较自己，你必须做的是哪一个，或者是哪个项目。每个项目都完成了，它必须是你的。

32没有不合理的目标，只有不合理的截止日期

问：陈老师，我听说那些成功建立目标的人。您认为建立目标真的很重要吗？如果是这样，我该如何设置目标？

答：我会提到“成功等于目标，另一个是这句话的诠释。”所以目标非常重要。假设你看不到目标，你是如何拍的？这是不可能的。每个成功的人都将建立一个目标。我们经常听到人类因梦想而伟大，每个人都建立了一个大梦，但梦想不是吗？大多数人都没有，原因在哪里？因为人们必须有很大的梦想，但也有合理的，实现的目标。世界上没有不合理的目标，只有不合理的时期。当我17岁时，月收入无法达到几百美元。我告诉我的朋友和家人，下个月我将获得100,000美元，但这是不可能的。

虽然我赚取了自然，但是当时是不可能的，因为虽然我设定了目标，但截止日期是不合理的，所以我有很多挫折感。

每个月，我和我的朋友谈过，下个月我会成功，我会买一个梅赛德斯 - 奔驰车，其实下个月没有现金？

当然不是现金。后来，那些朋友不相信我。当我失去那些美国朋友时，我开始寻找日本朋友，我下个月告诉他会成功，必须发生...... ......结果当然是如何，没有成功。后来他改变了韩国朋友，因为最后一位朋友没有。是的，只有一个。为什么朋友想和我在一起，因为他没有朋友。

33列出了四个最重要的目标

事实上，每个人都需要自我反思，需要自我检查，特别是他们的目标。我的个人学习目标设置了23种不同的方法，在这些方法中，我必须彻底练习的每个方法。我找到了一个想要实现目标的人，它必须做一些事情。首先，他必须记下年度目标。如何设置它？首先，您必须列出明年您想要实现的每个目标，例如，有三个，十，十二，一百无关紧要，所有人都写下来。然后这三个，十，二十，一百个进球选举结束的四个主要目标你认为最重要，最重要的，你无法达到非，那么你会选择四个。我认为一个人超过四个，五个的主要目标，其实他已经误会了时间，因为他没有办法做所有事情，所以在设定目标后必须是最重要的四个目标所列出的四个目标。

然后在核心目标中找到四个目标，即，这四个目标目标中的哪一个对您来说最重要？假设我只能达到目标，这就是我最想要完成的目标？当您曾经有核心目标时，重新安排您的选择两组，三个，四，因此，根据优先的目标，您在年内非常清晰。

34计划比T更重要他的目标是

设定目标是一个开始，但计划比目标更重要。让我给你一个非常简单的例子，我曾经去过一家公司培训高级领导人以制造领导力。我说领导的定义是帮助一群人互相实现共同目标。

所以我想开始培训每个人都有一些目标。我问了一个领导者：“？这个月销售目标的个人目标是什么？” “600,000”我说：“？你可能每月工作几天，”他说：“20日，”我说：“这一天是多少要卖出的平均金额，”他说：“？ 30000“我说：”我说：“？你没有120名客户幸运的是，你的日程安排在脸上，”他说：“不。”我说：。 “越过目标，因为它没有实现”

35不完美的计划是无意的

为什么不设定目标来实现？因为计划尚不清楚。计划是不完善的，这意味着没有计划。该计划比目标更重要。所有目标都必须具备详细的计划，并务必将目标放入较小的碎片中，因此您可以轻松检查，很容易管理。

我读了一本17岁的书，这本书每年都在建立10个目标年份。当第一个设定目标时，真的很兴奋。在建立前两者之后，我发现自己感觉美丽地建立了第三个目标是双壁。在建立前四个目标时，请找到“更好的明天”。在建立前五个目标时，我发现“我的未来不是梦想”。当我写了前10个目标时，我发现中国有强烈的。

当我18岁时，检查这10个目标，你知道我达到了一些吗？尚未达到，成就率为零百分点，我无法相信。然后我把这本书烧毁了，埋在我阿姨的后院，因为我发现这本书是一个谎言，为什么我按照他的方式做到这一点，甚至没有成功。然后我去了书店，读了一本书。他说，如果你想要成功，我们应该写下你的目标，写10.“哦！我怎么有同样的集合？”但我仍然把10个进球写下来。当我在设定这些目标后感觉良好时，完成前两个目标，“心情齐奇烈，”完成第三名。 “我开始了双壁”后来发现“我的未来不是一个梦想”，第五个发现“明天会更好”，写了10日，发现“中国让我强大”。但是当19年时 - 候选人，猜测，达到了几个目标？不是一个。后来，我再次丢了那本书。从17岁起，我每年都有10个进球，到21岁，我共设立了40个目标，而不是实施。所以我开始研究原因。我发现问题是我没有每日审查。

36持续成功来自于占地面积的小目标

假设您每天都可以审查您的目标是否达到，那么您每年有300次纠正错误的机会。假设您稍后每天审查目标一次，每年有700次来改变错误的机会，更多的机会成功超过七次。我没有成功的原因，因为我没有设定每日目标，我只是设定了年度目标。大多数人都不理解，它是通过积累小的成就的高潮。

所有人都会成功的原因，因为他达到了许多小目标。我认为小目标比大目标更重要。虽然通过除以大目标来获得小目标，但最重要的是您的日常目标尚未达成。

我告诉我的职员，今天没有达到目标，你的目标是明天没有达到的，后天没有达到目标，你告诉我这个月达到了一个目标，我说有点难啊！你今天达到了你的目标，明天实现了Thei目标，在实现目标之后的一天，从现在开始实现他们的目标和四天，这个月你想意识到你的梦想必须非常容易。当你这个月的目标可以到达下个月，也达到了目标，事实上，成功成功，这是非常简单的事情。我们必须理解成功是持续积累，始于继续达到小目标。

因此，为了实现他们的目标是清除日常目标的最重要的关键，详细的计划，大而快速行动，每天两次审查目标。记住，“失败是成功的母亲。”这句话是一个谎言，上帝讲王艳青的运作“评论是成功的母亲”失败，没有审查，我们将继续失败，我个人同意这个观点。

陈说时间管理

37明确目标

我刚才提到的第一个关键时间管理是有明确的目标。没有明确的目标，时间是无法管理的。时间管理的目的是让您希望在更短的时间内达到您的目标。我们都知道成功等于目标，所以你可以把更多的目标设置得很好，根据我以前的共享方法，你会更好的时间管理。

38必须做所有列出的一切

时间管理的第二个关键是您必须拥有“个人列表”，即，您必须将每件始量放在今年上市。我们都知道，明年已经非常接近，所以最重要的是不等到明年，只为明年设定目标。现在它必须在明年上市的每个目标都是必要的。也许你明年的主要目标只是四个，但为了实现这些目标，所需的步骤可能很大。或者你除了四个主要目标之外，还有一些小目标来达到，也有它列出。

39目标切割

当你有一个“个人库存”时，接下来你必须做的就是瞄准切割。为了实现每年这样的目标，以及我必须做的是上半年的工作？下一步是将其切入四分之一目标。我需要本赛季做点什么，列出所有人，所以每个月都会重新介绍需要做的事情。每个月，你必须再写一次，因为有时有意外情况，你的目标或情况发生变化。

40从来没有时间做一切，但从来没有时间做最重要的事情

假设您没有办法“我的列表”一年，你开始的“月份名单”必须至少从现在开始一个月。每个月要完成的目标是列出的。然后每周，周日在下周试图完成所有列出的一切。当然，我们都知道这不是早上的一天，但昨晚，第二天前的一天晚上都提出了一份要做的事情。记住，你从来没有时间做过一切，但你从来没有时间对你最重要的事情。当您列出时，优先级排列，并设置截止日期，然后您有成功的道路。

41使用二十名八十八个最重要的事情要做

第三个关键时间管理，即二十，八十岁的人都熟悉法律，或八十二十条法律。良好的时光管理您应该肯定会知道对您最重要的事情，它为您提供了最大的生产力。如果你不是很清楚的话，不是很了解，那么你永远不会是一个很好的时光管理。假设您是公司的工作人员，您必须问自己为什么他们被邀请到这家公司来上班，老板预期我的表现，当你非常清楚地了解老板期待你展示的是你的表现知道，有一件事对你最重要。所以每一天都必须花费大多数时间做一件事，但要做任何老板都会要求你做的事情。

42每件事都有一个非常特定的时间点结束

就个人而言，我会在第二天列出一切，但我将这些东西进入一小一段时间。例如，明天计划，30分钟，我将从10:00到10:30开始是时候开发计划，或者从13:30到2:00是时候开发计划。如果你想每天撰写一本书，我可能会被分配给自己的一小时的时间，我将从15:00到4:00设置是时候写一本书。每天我都会让我的目标设定一个明确的时间范围。我曾经做生意，当我去拜访客户时，我会把时间设置在1:00到2:00之间，然后在2:00之前结束。所以我每天都有一个非常特定的时间点结束，所以我可以把百分之百的时间掌握。

43不立即行动

以下是我在两年前开始使用的。因为我发现它的视觉力量是非常大的，所以我在我的“梦想板”发布了“现在采取行动”。每次看到“立即行动”时，我都不能等待去做更多的东西。非常奇怪，一旦你放入那里提醒自己，你会这样做。因此，当您看到它时，您应该坚持“立即行动”，您不会在桌面前拖延。较差的时间管理的原因通常延迟。当“立即行动”放在你面前时，你肯定会看着它，它会刺激你的潜意识，迫使你现在采取行动。

时间管理做得好，你必须有一个明确和详细的计划。更详细的计划更容易管理，您也更有可能成功。

44设定不受干扰

下一步我认为非常重要的是半小时到一个小时，“时间没有受到干扰”至少一天。如果你可以完全摆脱任何人类干扰，请把自己闭在房子里面，我开始思考一些事情，你觉得有些事情你认为最重要的事情，这一小时可以有一天的工作效率，有时这比你工作超过3天更好。所以请记住，没有干扰至少30分钟，最好的时间差不多60分钟，即1小时。

一般来说，这需要20分钟，让你的思绪冷静下来，他们很平静。假设只有30分钟，效率不是太好。因此，它是一个非常有效的时间管理方法，1小时不会干扰它。但是当你想这次设置时，我可以和你分享。

首先，当你早上起床时。假设您想设置您不干扰的时间，最好留在5到6分。这时，你认为很明显，特别是你的思想非常清楚，你会发挥非常罕见的力量。或者比早上的任何人早了一小时。这个小时也是非常好的不受干扰的时间。如果你在这个时候没有办法，你还有一个你可以尝试的时间，它在中午吃晚饭。你不想在12点钟吃饭，晚上11点吃饭，或者在下午1点之后去吃晚饭，所以每个人都在中午吃饭，你建立了一个不是干扰，这不是效率。或者在下午3点到4点钟。如果您仍然需要更高效，可以在别人离开办公室后一个小时设置。我在家里之后没有被安息的时候没有受到干扰。

假设您必须快速提高您的生产力，最重要的关键是建立一个没有困扰的时间。我会告诉我公司的合作伙伴说：“请不要打扰我，我不拿起任何电话，电话线也拔掉，所以你永远不会从几点敲门。”这时我完全安静，思考非常重要。如果没有什么可以学习，只要您每天设置干扰，您将立即提高您的工作效率超过20％。

45目标设置以匹配值

接下来是你的目标，你的价值观一致，你不能互相矛盾。你设定了一天三个小时的目标，并同时设定目标，每天每三个小时做富有成效的东西，我认为这将产生冲突。所以你必须建立你的个人价值观，如果你不清楚，你很难知道对你最重要的是什么。当值尚不清楚时，您的时间分配必须良好。所以你必须找到时间来确定你的价值观，对你最重要的是什么？它是健康的，它是一个职业生涯，一个家庭，朋友，并分配它。请记住，“时间管理”的重点不是管理时间，而是如何分配时间。

如何确定值，看“我是一个宝藏”第12章“如何让生活潜力”

安智说：46

坐在每天一个小时

下一个提高工作效率的方法是静静地坐一小时。你可以找到一把椅子，坐在那里，记住，你必须完全不间断，没有音乐，没有噪音，只坐在椅子上。当然，当你开始时，你必须必须移动。那时，你应该刺激自己不允许，不允许，直到一个小时。在开始时可能不那么容易。我的个人方法 - 我告诉我：“陈安，现在我想让你坐在椅子上，什么都没有，不思考，不想要任何问题，不要用纸，不要用笔，15分钟只是。“我在一个或15分钟内骗了我，另外15分钟，至少30分钟，当你到达时，明天很容易。经过两次敬拜，即使它非常容易一个小时。假设您可以每天静静地坐下，您的工作效率将得到改善。

47一切都开始做到这一点

还有，一切都会这样做。当你开始时，你会做它的完美，只是做到最好，所以你不需要重复同样的事情。很多人说：“哦，我这次不能这样做，我可以再来，再来......”这太浪费了。当你开始时做正确的事情。

48控制手机时间

当然，你必须控制你的手机时间。例如，有人打电话，普通人的习惯立即连接。擅长管理时间的人通常由他的秘书检查谁在呼唤，或者让他留言。当您留言时，您必须记住什么时候最佳时间。否则，你称之为过去，他不在那里，这是不合理的。一般来说，将手机累积到一定的时间，如3点到4点钟，全部结束。这将是每天早上击中一次，并且有必要在下午进行效率。

49同样课是最好完成它一次

请记住，相同的类别最好完成一次。如果您正在撰写纸质，那么您有一个纸质工作时间。如果你在思考，它只是在考虑它。不要再考虑思考，并在纸上做，然后去别人，去见面，所以你会混乱。当你重复同样的事情时，你将能够发生，所以你的效率会增加。

50记录时间日志

有一个非常重要的时间管理技能称为“时间日志”。你有多少次花了那些东西，详细录制了它，从刷牙开始，洗澡，早上有多少时间，早上乘坐乘坐，出去在早上去参观客户，或者早上去拜访客户如果你是学生，你花了多少时间，与他人一起度过了多少时间，花多少时间社交，一个接一个地记录这些时间。你会发现，哦！浪费了这么多时间。当你发现浪费时间时，你有办法改变。

51每分钟是最富有成效的东西

问：我听说成功的成功擅长掌握时间。当你太忙时，你必须做很多东西，你的时间管理必须非常好，你能分享一些关于时间管理的重要秘密吗？

答：我刚才提到了一个人的成就取决于他的行为。与此同时，我认为一个人的成就与他的管理能力成正比。许多人没有愉快的时间管理，因为他不忙。时间管理，第一个现象很忙，整个人开始忙碌，不忙，但非常有效。时间管理的目的是达到你的目标o假设未设置启动对象，计划未开发，以及时间管理不是理想的事实的效率。

时间管理我已经研究过十几种方法。我尝试了每种方法。我还有很多关于时间管理的课程。我认为时间管理是最重要的秘密，首先是做最富有成效的事情。汤姆霍普金斯，世界顶级销售大师，当他非常绊倒时，曾经问过一个非常成功的人，这个成功的人给了他一个句子“你必须为每分钟做最富有成效的事情。”这句话改变了他的生活。从那时起，美国的第一名，美国的第一名，从一个非常绊倒的年轻人，成为数亿人。正是因为这个，我会在我的研究中张贴这句话“每一分钟，每一秒钟必须是最富有成效的东西”，我发现我的时间管理确实取得了进步，而且因为这句话的影响是言语的影响，我当我27岁时成为亿万富翁。

52花费最多的时间做最重要的事情，不是迫切的事情

第二个时间管理的第二个秘密是之前提到的“时间大于金钱”。用你的钱交换他人的成功经验，这是一种更快的方式。第三，我们经常谈论时间管理，还有一个紧急的事情，这是重要的，但是，我应该先做什么？当然，第一件事是一个紧急的任务。通常这些是一些麻烦，一些灾难，以及迫不及待地解决的一些问题。当您每天处理这些事物时，这意味着您的时间管理不是那么理想。成功的花时间是做最重要的，但不是迫切的事情，这些都被称为高生产率的事情。但是，普通人是一种紧迫的，但不是重要的事情。你必须学习如何让重要的事情很紧急，然后你将开始做高生产力。

53成功人士的经验是时间管理

第四次管理的秘密是您必须从顶部学习。每个成功的人都在学习一些有成功的人，几乎没有例外。美国总统克林顿的偶像是肯尼迪。肯尼迪几乎是美国最年轻的总统，克林顿几乎是美国第二任总统。你会和谁在一起？我的老师安东尼罗宾35岁成为世界上第一位发言者，我想我在20岁时非常正常，假设我的老师95岁，我可以问一个演讲吗？还它必须是六年或十七个，因为我必须有一个不同的想法。

你触摸了，你的想法将接近他，所以不要仔细选择你触摸的对象，因为这会为你节省很多时间。假设你和胜利者在一起，他花了40年的成功，你和10人在一起，你是否专注于420xx体验？这不是时间管理，是什么称为时间管理？

54彻底练习每种方法

我知道虽然你不能做我提到的每一次管理的关键，只要你这样做，很快，你会发现你会很好，所以你无法相信它。与此同时，您会发现会有更多的时间做一些你真正想做的事情。从这个精彩的一切都来自你来练习我提到的各方面。从今天开始，您将成为非冲突时间管理专家。

55设置可实现和时间限制的目标

因此，您可能希望稍微转动您的心态，设置成功的定义来制作更简单，设置可以达到的目标，并绘制详细的计划，然后采取很多动作。此外，您还可以找到一些成功的人来帮助您，学习他们的成功经验，无论您的目标是，只要您必须，您必须是美丽的。