年度金融部
2022-03-22 22:15:12 7
20XX年是该中心的第二年实施目标管理责任制，财政部的所有员工都记录了中央年度工作的整体安排，认真履行财务工作职责，实际做管理和服务工作，从加强成本控制和内部账户管理的开始，同时在日常服务中做得很好，努力提高物流金融的服务水平，在各部门的密切合作，完成一系列工作，如财务预算等中心，并总结财政部的年度工作，如下：
一，工作量和工作质量
（1）工作量
随着物流服务的改善，财务部的工作任务和交通量显着增加。目前，物流服务的财务管理和会计核算和校园卡的日常服务工作，包括：四套会计会计和财务管理;校园卡管理和服务工作;物流和学校的财务结算和联系工作金融预算和项目中央部门的实施。此外，它还假设起草20XX物流服务国库支付记录协议，浙江医院物流服务协议和成本结算，智能电表收费系统，洗衣卡收费系统，电动水箱系统，卫生间收费系统，桶水沉降和其他管理工作。
根据初步统计，20XX单位已达到59个单位，4,323个会计文件。大多数凭据总结，准备各种定期报告（每月报告，宿舍，年度报告，内部报告，外国报告）和426多个劳动力支付统计数据，支付公司的税金和费用以及各种陈述的宣言，并处理相关许可证的年度检查。 20XX年校园卡服务达到36万次，存款金额为2,8733,500元，9897新校园卡，2626名士兵，10333张牌。此外，我们的部门还与学校的财务合作接受了浙江省审计员审计集团的审计，“小车库”特殊治理检验和其他检查和审计工作，参与了改造的洗衣房信用卡系统的学术公寓管理部门，沸腾的坦克增加，Jujia路的六个学生公寓楼的智能米改造。
（2）工作质量
我们的部门履行了财务责任，成功完成了该中心发布的工作任务，特别是目标管理责任制的执行，并满足所有部门的财务信息的需求。积极与学校金融，一般沟通沟通，以实施物流服务资金，并确保中央服务工作顺利推出。进一步加强财务管理，以确保服务资金的安全，财务状况将继续顺利运作。努力加强服务意识，不断提高服务质量，并达到中央领导人的明确，并从所有部门的赞誉。
其次，工作中的主要任务
我们的部门正在围绕物流服务中心工作，认真履行职责。根据中央部门的要求，我们已经使金融服务在各个部门咨询服务和管理方面进行财务回应。
1.围绕中心工作，做好资金
在许多原因的情况下，物流服务资金的学校支付不能及时到位。为了确保日常服务资金的需求和支付维护成本，我们是一个另一方面，凭借金融，一般沟通和实施资金的宣传和实施，并不断完善财务管理。水平，采矿内部潜力，合理地形成有限的资金。根据总办公室的支持，20XX年由国家财政部的学校金融支持2005.55亿元。它被归还于学校的财务借款1,247万元，物流实际上使用了808万元的资金来确保物流服务资金支付。我们的部门还列出了20xx历史结算的维护成本清单20xx，共有205件物品，达到732万元（不包括中央转账支付），为20xx年份到20xx三年物流结算与学校的资金，20xx年和20xx年份已获批准，总结算量超过4384万元。继续探索中央领导下的一些项目预算管理模式，全面保证各部门的资金需求，不断提高会计核算，提升各部门成本的认识，提高基金利用效率。
2，注重外部沟通，改善财务管理
一方面，我们与学校的财务验收部门检查和审计合作;另一方面，我们主动地与税收和其他部门，硕士信息沟通，并从兄弟和大学学习，以及改善物流财务管理。
首先，认真对待浙江省审计师审计集团的特别审计，我们积极合作，仔细核实，沟通，解释，解释和书面反馈，取得了满意的结果;其次，它积极与税收部门沟通，及时了解高校国家税收政策，对物流服务税务部的税务支持;第三是要继续参与教育会计社会物流财务分支机构的活动，并通过沟通，学习兄弟们的先进管理经验，我们的财务管理通过沟通，改变概念的一定的指导作用，日益增长的知识。
3.参加物流改革，更愿意领导员工
20XX年，根据中央合同改革的要求，经过重复的衡量，他主持完成了物流服务中心承包商Payrum的立场相应表，为近乎工资分配提供机构支持800名员工。据学校分配政策改革，及时向领导地报告，调整售后津贴等支付的分配，控制工资总额，并在物流员工分配方面做得好。加强成本管理，为每个部门负责人提供相关财务信息。根据学校要求填写20XX年后物流财务预算的宣言，随着水电维修管理部门在有关议定书的签字和维护成本方面做得好。参加相关会议以扮演财务实践。
4.加强安全工作，以确保资金安全
保证基金安全一直是财务部门的工作，涉及费用的物流更广泛。我们经常明白，特别是在假期前，将负责人负责人通知所有相关人员，不要保证现金，及时发送财务，避免不必要的损失。 20XX年度金融人员有良好的认真，试图支付它，达到862万元。由于仔细责任，程序完成，确保安全恢复电费，确保物流服务的安全。
5，关注员工团队，提高商业质量
我们部门有17名员工，其中包括8名金融人员，所有大学学位或以上，旧的青春屯团队显而易见，金融人员的质量得到了大大提高。继续进行会计人员的日常管理和业务指导，核算计算机化水平得到改善，核算质量进一步提高。指导会计师总结日常工作，讨论和思考所发现的问题，形成书面材料，并完成今年的两篇学术交流章。合理地合理化工作，使会计师能够参与继续教育培训，学习和理解最新趋势，并更新会计知识。参加统计工作的会议和培训学生进行物流服务的统计工作。
6.实施目标管理和控制成本
指导该部门目标管理责任制的实施，使中央部门负责人对预算中费用的支出高度关注，并且有一个关注财务会计和该人负责每个部门经常理解其部门的支出。始终掌握变化，这是中心的强化方面的目标管理责任系统，财务管理良好，这也是中央预算管理的开放，无疑在加强财务管理方面发挥了积极作用。这是财务管理的最佳表现。 。从一年开始：各部门预算的成本支出呈上一年的下降，支出管理成本明显。
7，优化窗口服务，提高服务效率
校园卡服务部门是师生服务面临的重要窗口。财务部门强调支付窗口服务，提高服务意识，并完成年度服务任务。 20xx一直在恢复超过872岁，甚至在学院过度，公寓可以帮助找到一个失败的同学。在窗口中，每个员工都可以有意识地提醒学生的充值，保持校园卡或更少的现金;下班，总是懒惰的时间，让一些时代的学生可以收取价值，并按时提醒他们，不幸练习仆人的职责是重要的。参与了服务设施的装修，如公寓洗衣靴，智能电表，提高结算系统，增加服务功能，延长服务时间，培训员工服务技能，提高服务效率。
8.在交易会上做好，服务所有员工
劳动部的财政委员会履行了我们的责任，员工发布了115名业务的福利材料分销，并为物流员工处理了Park Card充值业务;未编辑的员工活动购买;及时收取成员的成员，学校的贸易大学。帮助物流部门的账户。
第三，缺陷和工作错误
1.部门工作人员在工作中仍然不强，而在工作中遇到的新问题，解决问题的想法是不够宽的，而且方式还不够。
2.需要进一步改善系统施工，以更好地适应物流改革和服务的需求。
3，今年没有工作错误。
我真诚地感谢您对财务部的担忧和支持！