销售经理竞聘上岗演讲稿范文

2019-11-05 06:19:27 117

尊敬的领导人：

大家好！

非常感谢您给我这次比赛演讲的机会。我正在聘请销售经理。我希望每个人都能支持我。

一，自我介绍

我是该城市营销中心的客户经理，xxx，现年28岁，本科文化，专业财务会计，在20××年到20××年的xx公司xx职位上，由于公司的重组，我不愿意每天经过认真考虑后在报纸上定下来一杯茶，坚决将原来的工作辞职给云阳移动公司。笔试面试，由于实力我终于被移动公司录用了。在试用期内，我被分配到客户中心的客户经理。在担任客户经理期间，我能够努力工作并从开放的思想中学习。先进的工作经验，不断的改进和对业务知识的熟悉程度以及良好的学习应用能力。在过去三年中，作为客户经理，我学会了不同的人以不同的态度进行交流，并进行了交流。能力，学会了如何让客户了解我们的产品和接受我们的产品，大大提高了我的营销水平，我本着奉献和奉献的陶管理精神申请今天的运河：首先，我将谈谈我的优势。我的沟通能力很强。在我负责的数十个小组中，我从未遇到过任何客户升级投诉，也从未给予客户很高的期望。损害公司利益，我无法很好地管理客户管理，并且客户经理近年来的经验为我今天申请渠道管理打下了坚实的基础：

1.熟悉每个人移动业务的其他优点：几年的工作经验使我对移动业务知识（尤其是市场营销业务知识）有了更全面的了解。

2.具有解决问题和沟通能力的能力：工作时，我缺乏一定的工作经验，但是在领导者和同事的帮助下，我努力学习。工作的热情，责任心以及长期学习和摸索的经验总结出了一些有效的方法，并得到了领导和同志的认可。

3，敬业奉献，有很强的责任心：在日常工作中，为了解决用户的疑难杂症和仍然存在的障碍，我经常加班，不在乎个人得失。当用户满意的微笑挂在脸上时，我感到我的工作得到最大的肯定。

4.强大的业务开发能力和对市场的敏锐洞察力：每当开展新业务（例如铃声，天气预报等）时，我都会使用并充分理解其功能。优势，价格。当您走进门与用户见面时，请务必回答问题并回答详细信息，并尝试推荐他们使用适合他们的业务。在公司的每项业务发展竞赛中，我都能按时完成各项竞赛任务，为我的渠道管理工作积累了一定的工作经验。

5，具有良好的年龄优势。我年轻，健康，精力充沛，专业，渴望学习，接受能力强，进取精神强，能够献身于自己喜欢的工作。

二，岗后工作思路

如何让渠道顺利地将移动业务传达给消费者并让消费者接受？这使我们不得不在通道的深度上努力工作。

1.建立管理系统

的主要内容包括：首先，应针对不同级别的代理商制定不同的政策条件，以便可以对代理商的薪酬体系进行监管以允许所有渠道水平。和谐发展，避免代理商之间的利益冲突，破坏整个市场；代理商销售人员的整体业务能力和销售能力相对较弱，应加强代理商培训，并建立相关的二级渠道培训体系。让我们建立辅助渠道可以真正为移动设备服务并为移动设备创造价值（初期是让相关的客户经理和一级代理商共同进行及时的业务指导和及时提供相关政策）；优化渠道结构，建立渠道指标评估。体制化和逐步淘汰制，自营大厅逐渐取代了合作大厅的步伐，避免了“企业对代理人的恐惧”的局面，巩固了移动自有渠道在通信市场的营销能力。

2.加强联系与合作

由于激烈的市场竞争，渠道不仅取决于渠道网络的集中程度，因此我们正在做渠道管理。必须通过业务人员或其他沟通方式进一步加强与代理商的联系与合作。只有通过分销商的长期密切合作，我们才能维持移动市场的份额，建立针对各级代理商和一级代理商的定期回访制度，并规定回访的时间，回访的路线和回访的内容。协助和支持代理商的信息放置，产品展示和促销实施。我们应该为整个渠道网络建立一种控制机制。一方面，防止竞争对手进入市场，趁机进入移动渠道；另一方面，防止一些大型代理商威胁我们并强迫我们给予额外折扣。因此，在加强紧密合作的同时，我们不要忘记加强渠道控制能力，而必须加强渠道控制能力。首先，我们应该寻找替代代理，其次，要增强我们自己的营业厅的辐射能力。

3.扩大自营大厅的辐射能力并控制市场结构。

如果我要争取这个职位，我将珍惜这次机会，以内心，情感，智慧和辛勤工作做我的工作。相反，如果您不能上班，我将继续努力，尽我所能，履行职责，并在将来履行职责。不管结果如何，我将永远诚实，并脚踏实地地做事。